台灣網2月25日消息 臺當局“銓敘部”24日公佈臺灣公務員人力素質統計報告。截止去年底，臺灣34萬公務員中女性佔38.77%，比率創新高，但高階文官中女性僅佔1/4，臺當局“銓敘部”認為“仍有改進空間”。
據臺灣《聯合報》報道，臺當局“銓敘部”這項統計，分為臺當局行政機關、公營事業、衛生醫療及公立學校職員4類，前兩類男性居多，後兩類女性明顯居多。去年臺灣公務員較前年微幅增加231人，總人事費為1.1萬億元新台幣。
以人數來看，男性公務員20.8萬多人，女性為13.1萬多人，若進一步比較各官等，女性委任職人數高於男性，薦任方面男女差不多，但每4位簡任官中，僅有一名是女性。
臺“考試院”秘書長黃雅榜昨天指出，“若扣掉男性偏多的7萬警察，女性公務員比率已逾4成！”近年臺灣女性考取公務員多過男性，可能因素包括調查員及外事特考等男女招生比取消、校護或護士較多女性報考、女性就讀法政科系增加等。
黃雅榜強調，若只比較錄取比率，其實男、女仍是旗鼓相當。
至於女性高官比較少的原因，黃雅榜表示，女性高官較少，與早期女性公務員少，及可能因為結婚、生育等因素提早離開有關，相信未來女性高官比率會逐漸增加。相較10年前女性簡任官比率僅15%，10年來幾乎已增長一倍。
也有臺“考試院”官員推測，愈來愈多人得靠補習才能考上公務員，但男性要服兵役，女性卻可畢業後即進補習班，較易延續、結合學校所學再應用於考試。再加上女性記憶力較強、較喜歡穩定的工作，因此比男性更偏愛應考公職。
另根據臺當局“銓敘部”統計，臺灣少數民族共有6572人任公務員，以排灣族最多、泰雅族居次，阿美族公務員數第三。
臺灣少數民族“考試委員”浦忠成説，他赴各地考場視察發現，排灣族所在地區公職補習班最多，且排灣族會為該族考生準備應考冷氣巴士，其他多半得自行覓地休息。他認為，排灣族重視公務員考試，可能與傳統貴族制度有關，許多排灣族視服公職為部落地位晉陞的管道。（台灣網 馮江）
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