據臺灣《蘋果日報》報道,臺灣經濟景氣復蘇,2011年成為臺當局與企業的調薪年。82萬名公職人員7月可望調薪3%,臺“行政院長”吳敦義13日表示,最快下周定案。而大型企業已早一步將獲利回饋員工,股王宏達電與IC設計業龍頭聯發科2011年調幅上看5%至10%,塑化業霸主台塑集團也將為員工調薪超過5%。
此外,2011年1月起基本工資調高600元到17880元(新台幣,下同),臺“勞委會副主委”潘世偉13日表示,2011年“基本工資審議委員會”預計7月到9月間召開,由於2011年經濟情況不錯,“(調漲)機會很大。”實際漲幅要由“審議委員會”決定,不過他暗示有比2011年調600元更好的可能。依照往例,如通過調整案,最慢2012年1月實施。
公職人員上一次加薪是6年前,幅度3%。吳敦義13日接受臺媒專訪時表示,公職人員加薪須視2010年第四季經濟成長率、臺當局第一季稅收狀況與民間企業是否加薪等條件,目前看來所有條件都“漸趨成熟”;至於加薪幅度,“較多人建議3%”,“會尊重多數人的選擇”。
吳敦義的有條件調薪説隨即獲“財政部”呼應,13日公佈第一季島內稅收為3099億元,較2010年同期增加146億元,創11年以來新高。“人事行政局”估計若調薪3%,將增加臺當局214億元支出, “行政院”將以追加預算案送“立法院”三讀後,最快7月實施。
據統計,2010年前3季,所有股票上市公司共大賺1.2兆元,較2009年同期成長1.11倍,因此加薪調幅普遍優於臺當局公職人員。不過,對於吳敦義再三呼籲企業調薪,臺灣工業總會理事長陳武雄13日説:“有被當局強迫加薪的感覺。”要不要為員工加薪,應讓企業自己衡量。
此外,據臺媒13日民調顯示,在614名受訪民眾中,15.64%有加薪,高達60.75%沒加,還有10.09%不但沒加薪,還被減薪。
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