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人社部:“十三五”期間 失業率控制在5%以內

2016年07月15日 14:41:10  來源:經濟參考報
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  人社部14日公佈《人力資源和社會保障事業發展“十三五”規劃綱要》(以下簡稱《綱要》)。提出“十三五”期間實現城鎮新增就業5000萬人以上,城鎮登記失業率控制在5%以內。覆蓋城鄉居民的社會保障體系全面建成,基本實現法定人員全覆蓋。

  《綱要》提出了未來五年人力資源和社會保障事業發展的多個主要目標。首先,實現比較充分和更高品質的就業。就業規模持續擴大,就業結構更加合理,就業穩定性進一步增強,就業環境更加公平,就業創業服務體系更加健全,失業率得到有效控制。

  其次,建立更加公平、更可持續的社會保障制度。全面推進社會保障制度改革,覆蓋城鄉居民的社會保障體系全面建成,基本實現法定人員全覆蓋。完善社會保險籌資機制,建立社會保險待遇正常調整機制,穩步提高統籌層次和保障水準,實現基金的安全可持續運作。

  第三,建設高素質人才隊伍。適應經濟社會發展要求,堅持人才優先發展,做大做強專業技術人才隊伍和高技能人才隊伍。提高人才品質,優化人才結構,加快建設人才強國。到“十三五”期末,專業技術人才總量達到7500萬人,高、中、初級專業技術人才比例為10:40:50;高技能人才總量達到5500萬人。

  此外,推動形成合理有序的工資收入分配格局。工資收入分配製度改革不斷深化,企業、機關事業單位工資決定和正常增長機制進一步完善。企業工資分配宏觀調控體系更加健全。機關事業單位工資結構更加優化。工資收入穩步提高,工資收入分配秩序更加規範、差距逐步縮小。

  《綱要》還提出,完善公務員管理制度,事業單位人事制度改革進一步深化,勞動關係工作體制進一步完善。到“十三五”期末,企業勞動合同簽訂率達到90%以上,勞動人事爭議調解成功率達到60%以上,勞動人事爭議仲裁結案率達到90%以上,勞動保障監察舉報投訴案件結案率達到95%以上。

[責任編輯:葛新燕]

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