重慶現有的志願服務組織中，QQ發起、聯絡的約佔了一半，缺乏專業人才成了發展的軟肋。昨天在重慶舉行的“公益組織發展與社會管理創新”沙龍，邀請到中華組織發展協會、臺灣師範大學的學者和專家，為志願服務組織“支招”。
包括重慶在內的西部地區是草根志願服務公益組織的大本營，有大量的機構參與災害救援和災後重建，以及自然生態保護、文化保護、婦女權益維護等。成為推動社會發展的重要力量，也是社會文明程度的重要體現。
雖然重慶的志願服務組織起步早，但整體較弱小、管理能力較弱，沒有形成整體化的力量或者社會關注度。重慶現有的約40家志願服務組織中，有專職工作人員的僅15家，而且，有20家都是以QQ群為聯絡的義工組織，並不提供持續性的服務，只針對事件提供志願服務。
目前重慶民間志願服務組織仍面臨3大困境：缺乏專業人才、缺乏資金支援、缺乏政策環境，特別是有經驗的社會服務工作者等專業人才等十分缺乏。
向春説，重慶兩江志願服務中心目前開展的項目，有水資源綜合管理、可持續農業、次級河流污染防治項目等，有一個志願者原來曾在世界自然基金會(WWF)工作過，可以對環境保護方面的公益活動提供專業支撐，“但這樣的專業人才太少了，希望有更多的專業人才參與到志願服務組織。”(記者劉湛)
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