松下決定上調基本工資 係2008年以來首次

　　據日本共同社3月4日報道，松下公司4日決定，同意工會方面在春季勞資談判中提出的要求，上調基本工資。這將是2008年以來松下首次上調基本工資。公司方面考慮到了物價上升和消費稅增稅後家庭支出負擔的增加。

　　工會方面要求把月基本工資增加4000日元(約合人民幣242元)。公司方面對此持保留態度，勞資雙方將就金額繼續進行談判。

　　獎金額度與業績掛鉤，預計今年的獎金額將超過去年。

　　松下因業績低迷而不得不以電視機等業務為對象進行結構改革。公司方面以經營環境依然嚴峻為由，此前曾對改善工資待遇表示出慎重態度。

　　工會方面主張上調工資可刺激個人消費，有利於擺脫通縮。鋻於2013財年業績預計將扭虧為盈，公司方面在一定程度上顧及到了工會的立場。

　　松下的工會曾在2009年要求把基本工資上調4500日元，2010-2013年沒有提出同樣要求。

　　松下在2011、2012財年連續遭遇鉅額虧損，2013財年被迫對電視機和半導體等主力業務實施裁員。公司正致力於轉型，上調基本工資旨在提高員工士氣，促進今後的業務發展。 關超