李彥宏600萬美元重獎創新

　　8月8日，在百度一年一度的“Summer Party”上，百度董事長兼CEO李彥宏一口氣向6個項目團隊分別頒發100萬美元的“百度最高獎”，以600萬美元重獎創新，再度成為業界焦點。據悉，“百度最高獎”是由李彥宏于2010年7月提出創設，並已經成為百度公司最高級別的獎項，主要針對公司總監級別以下的基層員工。高達百萬美金的獎金，也是迄今為止國內網際網路企業中給予普通員工的最高獎勵。在這個百度內部的年度盛會上，李彥宏七分鐘的演講，談技術、説創新，暢想百度人用雙手改變世界，引發現場上萬名百度員工熱情似火的歡呼聲。

　　600萬美金重獎創新

　　據悉，獲得本年度“百度最高獎”的6個項目團隊，是從144個報名角逐的項目團隊中脫穎而出，高達600萬美元的獎金總額為過去三年獎金額的總和，四年累計發出1200萬美元用於獎勵基層技術創新，“百度最高獎”已經成為中國乃至全球網際網路行業的標誌性盛事。

　　值得注意的是，本次獲獎的6個項目團隊，有5個是因其在技術研發層面的突破性進展而入圍並笑到最後的，他們的研究覆蓋了搜索、LBS(基於位置的服務)、雲計算、深度學習等技術領域。其中，“深度學習並行平臺”、“基於深度學習的圖像及研發應用”兩個團隊都來自百度深度學習實驗室，不僅充分顯示出深度學習、人工智慧在百度技術創新中的重要地位，還説明一年以來，百度以深度學習、人工智慧為代表的技術創新碩果纍纍。

　　“把百度建成世界創新中心”

　　“處在網際網路這一快速發展的行業，唯一不變的就是變化。”李彥宏與在場的百度員工分享他對過去這一年整個時代創新步伐加速的深切感受。“不僅僅是在百度、整個中國網際網路，甚至全球網際網路，過去一年的創新都要比前十年的速度更快。而過去的十年、二十年的創新，可能比過去一百年甚至幾百年的創新都要多，對人們的生活都産生了比以往更大的改變。”

　　“而我們每一個百度人，不僅能夠參與到這個時代之中，還能在這個時代、在這些創新中做出自己的貢獻。”李彥宏毫不掩飾自己因百度員工而萌生的自豪。隨後，他向百度員工展開一幅對於未來的暢想畫卷——“我期待著有一天，當人們到國外旅行的時候，只要帶著百度翻譯，就可以毫無障礙地跟當地人溝通。我期待著有一天，任何一個餐館裏，百度筷搜替代了所有正常的筷子。我期待著有一天，大街小巷都跑著百度的智慧自行車。偷了怎麼辦？一按遙控它就又回來了嘛。我期待著有一天，人們可以不再需要電腦和手機，只要把一個小小的晶片植入你的腦子，你就可以無所不知、無所不能。我期待著有一天，機器人的智慧可以媲美人的智慧，也就是奇點的臨近。”

　　李彥宏還動情地回憶：“幾年前，我們腳下所站的地方還是一片長滿荒草的空地，我們把它買下來，準備在這裡建起百度大廈。當時我們把這片地圍了起來，並在圍墻上寫下了一句標語説：‘這裡將成為亞洲的網際網路中心’。”在他看來，如今百度要做的已不僅是成為亞洲的網際網路中心，而是要成為佇立在東方的、可以不斷領銜世界級科技研發的平臺，“我們有了更加偉大的理想，要把百度建設成為世界創新的中心。”

　　“所有這些，要靠我們這一代人一起去創造。那時，你可以驕傲地對孫兒孫女説，看見那座樓了嗎？當年爺爺就是在那裏改變了你們的生活！改變了世界！”全場隨之爆發出的歡呼經久不息。

　　正如著名財經評論員張小平所言，“李彥宏對技術創新給予如此重頭的獎勵，再一次説明瞭百度是當之無愧的技術大拿和工程師的天堂。”張小平進一步分析指出，得益於完備的激勵機制，目前百度的語音、圖像、人工智慧和大數據等技術已經遙遙領先於其他競爭對手，並逐步擁有了與世界頂級科技巨頭同臺競技的實力，成為世界創新中心的理想也將激勵百度工程師們不斷衝擊網際網路技術的新高峰。