廣東發佈企業工資指導線 今年調整基準線為9%

　　羊城晚報訊 廣東省人社廳近日發出的《關於公佈廣東省2014年企業工資指導線的通知》顯示，廣東企業今年調整工資的工資指導線基準線為9%，上線（警戒線）為14%，下線為3%。在往年發佈製造業、建築業、批發和零售業、住宿和餐飲業、金融業行業工資指導線的基礎上，增加發佈了交通運輸、倉儲和郵政業的工資指導線。

　　該文件首次以區間形式發佈部分行業工資增長建議：製造業工資增長基準線區間為9%－11%；建築業工資增長基準線區間為10%－12%；批發和零售業工資增長基準線區間為9%－11%；交通運輸、倉儲和郵政業工資增長基準線區間為8%－10%；住宿和餐飲業工資增長基準線區間為8－10%；金融業工資增長基準線區間為4－6%。這主要是根據行業發展因素，體現行業企業發展差異。

　　省人社廳有關負責人介紹，這種調整，旨在引導提高低收入者收入水準，要求企業在確定本企業工資增長時，應當著力提高工資水準偏低的生産一線職工的工資水準。同時對於依靠國家特殊政策獲取超額壟斷利潤的壟斷性行業和企業，工資水準已達到當地上年度在崗職工平均工資3倍以上的，原則上不應再增加工資，限制壟斷性行業、企業提薪。（尹安學 粵仁宣）