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西安小區保安多以中老年人為主 每月工資千余元

2013-12-25 15:20 來源:華商報 字號:       轉發 列印

  業主每天出入小區至少三四次,對守衛家宅安寧的保安員,大家了解多少呢?記者歷時半個月,走訪了西安16個住宅小區,試圖勾勒出西安小區保安員的生存狀態。

  家屬院保安,中老年人是主力軍

  12月6日,城西一個單位家屬區,看門的是50多歲的李師傅。李師傅已退休,晚上就住在門衛室裏。這個家屬院因未設專門保安,所以也沒有配備相關的制服和工具。李師傅平時主要的工作就是給進出的車輛遙控抬桿,打掃打掃院子。他工資不高,每月到手只有1000元。

  7日,在城東某銀行家屬區。45歲的保安何先生説,他和同事們每天就坐在不足三平方米的保安門衛室裏,遙控電動伸縮門,放入放出車輛,再觀察有沒有“可疑人員”。他説,該保安隊共有四個人,實行三班倒,月工資1700元。

  “現在很少有年輕人願意幹這個。”何先生説,保安隊裏年紀最大的有50多歲,最年輕的也三十齣頭了,好多都是退休了之後在家閒著沒事幹。“我們保安隊裏幹的時間最長的也就一年。”何先生説,他是今年五月份來的,也就幹了半年多的時間。

  在走訪的8個單位家屬院中,統計發現中老年人是保安的主力軍。

  “我不會在這兒久幹,但也不知幹啥”

  12月10日11時許,火車東站附近一條輔路上的小區門房裏,保安員寧偉一手端著搪瓷碗,一手在接快遞。搪瓷碗裏有米飯、馬鈴薯絲、海帶和菠菜。這個年輕人説,他服務的小區只有300多戶居民。因為交通方便,許多業主將房出租,大批商販住了進來,部分租客只把這裡當庫房和店面。

  每晚的亮燈率,只有1/3左右。因為人少,物業費的催繳一直是個問題。被同為小區保安的姨夫介紹來不到半年,寧偉就跟著他催過6次物業費,他説,其中4次他們無功而返,因為房屋內根本就沒人。和許多小型物業公司一樣,他們只好通過停水停電來逼租客們現身。

  “有時白天休息了,我就去網吧。”寧偉説,每月只有1800元工資的他,在附近網吧的會員卡裏就有200多元餘額。當天下午4點,寧偉下班,去網吧的路上,他告訴記者:“我不會在這兒久幹,但也不知該幹啥。”

  在調查的8家的普通小區中,年輕人都因為月薪在2000元左右,而把小區保安當成了求職前的轉机站。

  七成受訪保安希望得到培訓

  此次調查,記者共採訪了16個小區,共50名保安。其中35名保安告訴記者,他們希望得到和保安知識有關的培訓,他們大部分是35歲以下的年輕保安。21歲的小董就是其中一員,在城西某小産權房小區上班的他,已經是有3年從業經歷的“老”保安了。入職前,小董畢業于省外一家“警校”,他根本沒想到,職業生涯竟從這裡起步。不過到崗之後,他勸自己既來之則安之,但學習氛圍的貧乏,一度讓他很不適應。“我剛來那會兒,就發了一套衣服,發了一條警棍。”小董説,此外,當時的保安正副班長,分別為這些新來的保安員簡單講解了《治安管理處罰法》、《物業管理條例》和該小區的物業制度。然後,另一位副班長分三天,帶他們打了幾套軍體拳。這就是小董接受的全部職業教育。

  他曾向保安正班長提出過業務學習的要求,不料正班長説“有這時間我們不如去山裏烤肉”,再後來,班長也辭職走人,小董再沒和別人提起這事。“其實誰也不希望混日子。”

  僱主多不為保安員繳納“三金”

  採訪發現,小區保安員流動性普遍較大,加之工資不高,僱主也多不為保安員繳納“三金”,所以很難招到人,行業對年輕人的吸引力也在減弱。

  曲江一家別墅區物業的李經理説,他們的小區雖然相對高端,但給保安的薪水,並不比“中等小區”給出的更多,有時甚至還要低個三五百元。因此,許多保安在該小區幹上一兩年,甚至幾個月,就跳槽了。

  李經理説,據他所知,高新區有一家城改房小區,保安員每月能掙近3000元。而這小區附近一家“高檔社區”,保安員只能月入2500元。所以,“高檔小區”的保安員,隔三差五就要離職,可沒過幾天,就有人在城改房小區裏見到了穿著新保安服的他們。

  “上班誰不為掙錢?”已經離職的保安員王平告訴記者,他從上一家單位走人的原因,就是“工資太低”。52歲保安劉開志和王平曾是同事,兩人一直合租,聽到王平要走,劉開志罵他三心二意。不過劉開志也坦承,和技術類行業相比,如今保安員這一行性價比並不突出,年輕人流失理所當然。

  保安希望“得到業主更多重視”

  “別墅區房價高,但業主素質並不一定都高。”前述別墅區物業李經理説,一些業主人在外地,常年不回小區,偶爾返回發現物業服務方面的瑕疵,就會指責物業工作人員,保安們偶爾在場,也不免被罵。

  李經理舉例説,小區某業主曾因裝修配套問題多次找過物業公司,物業公司承諾解決,同時要求保安班長安撫業主。該業主竟對保安班長説:“叫經理來,你就是看門的,沒資格和我説話。”這名保安一氣之下,第二天就辭職了。

  受訪保安都提到,他們希望“得到業主更多重視”。

  45歲的王明在經開區一個以單位團購房為主的住宅小區做保安,值班間隙,他常和小區保潔大嬸坐在一起聊天。王明感覺,小區業主對保潔員的態度,比對自己要好很多。

  “有時保潔員早起掃院子,上班的業主就會説‘你辛苦了’。這時我們還沒下夜班,業主們從崗亭前進進出出,也從來沒人給我們説過這種話。”王明説,這些話雖然平凡無奇,不過若能聽到,“心裏就暖和多了”。

[責任編輯: 楊麗]

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