臺軍招募難 生拉硬拽都湊不齊是為啥？

　　“臺灣包袱鋪，搖人兒難不住”Hello,everybody~我是單方面承認最可愛小編墩er~~~~~~

　　

　　作為一個交際廣闊，兄弟姐妹遍佈世界各地的小可愛，墩er想買啥零食的時候找朋友幫忙那是分分鐘就可以的。對於“搖人兒”（東北話，打電話讓別人到身邊來幫忙）這一組織活動的方式現在用微博微信分分鐘就能完成了。

　　然而，在臺灣，自認為一百分的“大鵬”最近“搖人兒”就失敗了……

　　當然這個大鵬可不是“煎餅俠”

　　

　　而是臺灣防務部門負責人——馮世寬，他自認為自己這官當的一百分呢~~~

　　

　　其實之前馮世寬以一人之力主導全臺軍2億新台幣換軍裝時墩er就為大家介紹過這位除了正事兒啥都幹的臺軍領導了，這一次他終於想做一些事情了！

　　之前因為臺軍基層尉官大缺員，臺防務部門提出只要具大學或大專學歷的士官，不用去讀軍校，只要申請轉任，受訓10周，即可直接升任少尉軍官。聽起來對士官來説是好事兒啊，不用非要讀軍校就可以升級啦。

　　然而，我們讓數字説話

　　

　　報名的人數只比合格人數零頭多一點……

　　後來，被指出實際招獲人數是406人，臺防務部門數據顯示目標達成率到98%

　　

　　1000的98%是406？

　　數學不好的話不行就回小學重新聽聽課吧……

　　馮世寬為了面子好看，美化達成率竟然降低了目標值，也是沒sei了~

　　臺灣網友在PTT上嘲諷臺防務部門數字作假，説406人也不見得是真的，更指出正是因為軍中黑幕多，才會招不到兵。

　　

　　怪不得國民黨“立委”江啟臣説馮世寬從頭到尾就是一張嘴：

　　

　　如果你萌覺得1000人招406人這個成果很悽慘的話，那墩er再給你萌一個瓜，咱們吃瓜看圖。

　　

　　“週末戰士”計劃是蝦米？

　　是類似美國“週末戰士”制度的“後備軍人志願短期入營服役”計劃，參加這項新制度的退伍官兵，必須在通過甄試後，每月入營服役2天，而為增加退伍官兵回營服役的誘因，有官員説：“雖然每月只有2天，但薪資會以退伍當時官階為基準，再加成敘薪。”

　　

　　那墩er就不懂了，既然一月2天，還有錢賺，為啥最需要的陸軍就招了4個人呢？

　　臺灣陸軍退役中將吳斯懷為臺軍作了一首打油詩，揭臺軍招募現狀：

　　現役不想幹，

　　新進招不齊。

　　軍心不穩定，

　　基層操到爆。

　　退役上街頭，

　　危機早顯現。

　　押韻什麼的我們先放一邊哈，這個內容就值得思考了，軍公教年改致使退役軍人上街抗議，現役軍人看到退休後待遇變差誰想好好幹，年輕人看到去當兵老了沒保障當然不會想去當兵咯。這就是個惡性迴圈。

　　

　　當然，臺軍招募不到人也有外在因素，就像人生病有內因也有外因一樣。

　　

　　最主要的外在因素就是前臺北市副市長李永萍説的臺灣少子化問題：

　　

　　兵源不足，能徵到的兵肯定會少啊，但是墩er想起小時候最愛跟穿著軍裝的二姐後面當小尾巴，對軍人的羨慕那是從小就有啊，能當兵那都是光榮啊。

　　難道灣灣的民眾都沒有軍人情結嗎？

　　據李永萍女士説民進黨對軍方的態度也影響到了一些人啊：

　　

　　可是支援民進黨的臺灣民眾總會有想當兵的吧，然而：

　　

　　好吧，民進黨這真是搬起石頭砸自己的腳啊…..

　　那兵源不足要咋辦呢？

　　

　　臺灣防務部門出招了！

　　

　　上面的五招中前兩招墩er前面介紹過了，你萌也看到了效果。所謂的生拉硬湊法，不管品質如何，數字到了就成啊，但就這樣數字都沒到啊。

　　

　　所以，我們就要從心理上來分析一下了，就像臺灣主持人黃智賢説的，士兵們的安全沒保障啊！

　　

　　然而，參加演習的士兵有很多竟然是剛訓練了4個月的新兵！

　　

　　所以無論是老兵還是新兵都沒準備好，就像“臺版Papi醬”侯漢庭説的：

　　

　　如果是墩er，俺也不會在臺灣當兵滴，就算自己技術好能力強我還要擔心戰友給我拖後腿呢……

　　本來就兵源少，執政黨還不給好臉子，安全還沒保障，自稱一百分的馮世寬，真的要好好想想這一百分的水分有多大了，也好好聽聽臺灣民眾們的心聲吧~

　　墩er給你萌找來了喲~

　　有的臺灣網友説基層官兵錢少事多，還沒有尊嚴，還不如在家當老百姓來的平安自在：

　　

　　

　　而且大多臺灣民眾根本不想為“臺獨”利用，喊“臺獨”的都是為自己的利益，臺軍現在都不知道為誰而戰：

　　

　　

　　See，臺灣民眾的當兵意願真的很低啊，説實在點招不到兵就是因為臺灣沒有人想當兵啊，無論臺防務部門數字做的多麼的好看，套句俗話：“人民的眼睛是雪亮的！”墩er想説，作假是解決不了問題的喲~

　　聲明：本文為“臺灣包袱鋪”團隊投稿作品，內容係作者個人觀點，與台灣網無關。