調查顯示：臺灣人工智慧人才緊缺 薪資高

　　新華社臺北２月２２日電（記者李慧穎　李凱）臺灣人力資源機構１０４人力銀行的調查數據顯示，狗年開春，臺灣的電子、服務、零售業人才需求最大。其中，隨著人工智慧越來越廣泛地投入商業應用，該領域的人才也愈顯緊缺。

　　這家機構２２日發佈的數據顯示，臺灣今年開春職場招聘季人才需求旺盛，網上招聘崗位超過７２萬個，創近三年新高。其中人才招聘的主力行業為“半導體電子資訊”“住宿餐飲”“批發零售”，這三大行業人才需求佔整體職缺的一大半。

　　調查顯示，薪資高、漲薪快的職位集中于電子等行業。１０４公共事務部經理張雅惠説，電子資訊、軟體、半導體等産業相對於其他行業紅利較高，人才的需求大、待遇好。

　　企業對人工智慧人才的需求快速增長。據不完全統計，臺灣人工智慧人才的需求量從２０１６年開始明顯增長，到今年缺口保守估計約６０００個，增長了一倍，增幅遠遠高於其他行業人才需求增幅。

　　１０４人力銀行數據長呂承諭説，臺科技主管部門預計五年投入１６０億元（新台幣，下同）發展人工智慧行業，目前該産業已逐漸從實驗室走入商業運用，企業對資料科學家、演演算法工程師、機器人工程師等關鍵人才的需求非常迫切。在人才稀缺的情況下，連物理系、心理係、財金係人才都轉行到該行業中。

　　數據顯示，高達六成五的人工智慧招聘崗位集中在半導體製造、消費性電子産品製造、電腦及周邊設備製造、電腦軟體服務、網際網路等行業。

　　人工智慧行業的薪資也水漲船高，據人力資源機構樣本統計，該行業從業人員的年薪平均８０萬到１２０萬元，這在平均年薪不到５５萬元的臺灣，是名副其實的高薪行業。