近日有關元宵節是否應該放假的討論再次興起，網友普遍認為元宵節具有深厚的文化傳統和內涵，應成為國家法定假日並放假三天。但中國民協節慶委員會主任李漢秋則認為，因元宵節距離過年太近，放假並不合適，並提出重陽節和七夕節應該優先於元宵節成為法定節日。
又開始討論放不放假、怎麼放假了。每個假期之後，這種完全沒有結果和意義的討論都會出現，似乎成了一個固定的收稍。不過正在辛苦上班的人們也逐漸習慣了這種聒噪，反正《國民旅遊休閒綱要（2013-2020年）》已經明確了，到2020年才基本落實職工帶薪年休假制度,要保障休閒時間，改善休閒環境，推進國民旅遊休閒。至於其中提到的國人每年有115天假期的説法，財新網早就幫大家算出來，這115天由52個雙休日即104天和11天節日假期組成，而大部分國家都有104天的雙休日。
CNN曾經把各個國家法定假期與最低帶薪年假總和做了一個排名，巴西與立陶宛以41天並列榜首，中國以21天墊底。當然，對於連最低帶薪年假都享受不了的很多同胞來説，連給國家拖後腿的資格都還沒混上。但也不能否認，同在一片藍天下，有人的假期絕對能讓發達國家的人民也艷羨不已：比如在覺得“國務院，好遙遠啊”的婁底市房地産管理局，春節假期自動延長為10天；比如甘肅省白銀市白銀區水川鎮黨委鎮政府乾脆放40天，因為反正“辦事的人也不多”。
如今有個怪現狀，一到討論休假的時候，就有一些民俗專家、文化學者出來説事兒，似乎假期除了傳承民俗文化之外就沒別的意義了。然後專家們公説公有理婆説婆有理，各執一詞地在媒體上佔據一席之地來“刷存在感”。而事實上，他們的這些討論和對現實生活中的假期安排根本不起什麼作用，放假的、不放假的都不怎麼聽。而以春節為代表的傳統節假日所蘊含的傳統味道越來越淡，風頭總讓一些外來的、其實根本不放假的洋節給搶去，專家們似乎根本就束手無策。所以，在這種現狀下，對放不放假、怎麼放假最有發言權的，難道不是每個需要休假的老百姓嗎？曾經，我們的五一黃金周就被以清華大學政治經濟學研究中心主任、假日改革課題組負責人蔡繼明為代表的專家們給弄沒了，現在打著元宵重陽的旗號，又不知道要幹什麼。放著恢復黃金周之類如潮的民意不聽，汲汲于玩弄一些“朝三暮四”式的小技巧折騰國民的休假安排，再畫出一個2020年落實帶薪假的大餅來充饑，何必呢？
