北京幹部公選初審結束 700余“80後”爭考處級職位

　　北京市發改委副主任，345:1；北京市殘疾聯副理事長，142:1……昨日（5月4日），北京市公招網發佈本次公開選拔局處級領導幹部初審結果，部分局級職位競爭激烈。

　　本週六下午，1719名初審過關人員將走入“公選”考場，參加38個局級職位的筆試考核；194個處級職位筆試大考，將於次日上午在6849人中展開。

　　2848人“落選”

　　據北京市委組織部通報，本次“公選”11416名報名者中，初審合格者共計8568人，2848人因專業背景等原因落選。其中，38個局級職位報名者2469人，1719人初審合格；203個處級職位報名者8947人，6849人初審合格。

　　8568名初審合格者中6854人來自北京各單位，比例高達80%；1453人來自中央在京單位；172人來自非公有制經濟組織和新社會組織。雖然面向京外的職位只有華夏銀行副行長等幾個，仍吸引了172名非京籍專業人才。

　　處級職位減至194個

　　每個職位筆試人數與選拔職位的比例不低於10:1，否則該職位取消，該規定已成為北京“公選”的硬性法則。北京市委組織部相關負責人稱，38個局級職位報名人數均符合10:1這一標準。但原定的203個處級職位，因9個職位的報名人數低於10:1標準，現已取消。處級職位由原來的203個減至194個，該9個職位的報考人員將被調劑到其他職位。

　　該負責人認為，該9個職位報名人數偏少可能受地域位置等因素影響。

　　數個職位百里挑一

　　38個局級職位中，北京市發改委副主任競爭最為激烈，初審合格、參加筆試人員高達345人。市殘聯副理事長、市教委副主任等職位也呈百里挑一態勢。

　　市委組織部副部長劉宇輝表示，每個職位的筆試前六名有資格參加資格復審和面試。如筆試晉身前六，卻未按規定時間參加資格復審，相當於棄考，市公招辦將按排名遞補，第7名或第8名獲得資格復審、面試的機會，即每個職位筆試與面試的比例保證達到6:1。

　　■ 分 析

　　700余“80後”爭考處級職位

　　市委組織部相關負責人表示，本次“公選”（截至初審環節）呈現兩個鮮明特點：高學歷化、年輕化。8568名初審合格人員全部具有大學以上學歷，其中861人具有博士研究生學歷，佔10.05%；3022人具有碩士研究生學歷，佔35.27%。

　　38個局級職位未現“80後”新生軍，但194個處級職位中“80後”初審過關者達700多人。西城、順義等區縣的副處級職位均成為“80後”的競考熱點。

　　9個被取消處級職位

　　●中國民主建國會北京市委員會研究室主任

　　●北京政法職業學院科研處處長

　　●北京市衛生會計核算服務中心主任

　　●北京市普仁醫院副院長

　　●宣武區旅遊局副局長

　　●通州區廣播電視中心副主任

　　●平谷區投資促進局副局長

　　●北京市谷財國有資産經營公司副總經理

　　●北京市倚基土地開發有限公司副總經理

　　部分“熱門”局級職位

　　職位   初審合格者

　　●北京市發改委副主任 345人

　　●北京市殘疾聯副理事長 142人

　　●北京市教育委員會副主任 132人

　　●北京市國有企業監事會副局級專職監事 130人

　　●北京市農村工作委員會副主任 98人

　　●北京市國土資源局副局長 62人

　　●北京市工商局副局長 61人

　　●北京市科學技術委員會副主任 58人

　　●團市委副書記 47人

　　●北京市水務局副局長 44人

　　●市供銷合作總社理事會副主任 42人 （記者王姝）

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[責任編輯：張曉靜]