臺灣人口紅利逐步消失,勞動力缺口已成經濟發展隱憂。臺灣“中央大學”講座教授李誠示警,臺灣已出現男性未滿55歲“急退”現象,且趨勢持續往下,有違外界認知的“常理”,呼籲臺當局正視“消失中的中高齡男性勞動力”。
據臺灣《聯合報》報道,臺當局近年積極開發婦女勞動力,盼補足缺口,卻忽略男性“勞動力參與率”(勞參率)正悄悄下修。
李誠發現,以往大家都只關注女性“勞參率”,積極提升婦女重返職場,卻忽略男性“勞參率”一路下滑。根據統計,臺灣女性平均“勞參率”,從1990年到2014年間增加了6%,但男性卻少了7%。且50歲到55歲男性的“勞參率”從1990年的近91%,掉到2014年已不到84%,最低還曾跌到82%以下,整體勞參率趨勢也持續往下。
李誠表示,臺灣男人不到55歲就急著要“退休”,值得有關單位重視。李誠認為,55歲左右的男性,家中可能還有七、八十歲的長者要照顧,孩子可能才正念大學,花費正兇,照理説該族群的經濟負擔很大,但勞參率卻在下滑,有違一般認知,讓人“百思不解”。(台灣網 朱煉)
[責任編輯:雍紫薇]