編輯同志:
前幾天,全國人大代表、寶鋼集團總經理何文波在上海代表團團組會議上感慨,“很多人喜歡買德國進口的廚具如鍋、菜刀等,這些製品的鋼很多是我國提供的,但國內廠家就是造不出那樣的鍋和刀”。對此,我深有感觸。
目前,我國已成為製造業大國,但我們還不是製造業強國,其中一個重要原因是生産工藝落後。同樣的原料、設備和技術,國內企業就是生産不出高品質産品。這背後是我們高技能産業工人的缺失。
我認為,現在的所謂“民工荒”,其實是“技工荒”。當下,博士易尋,技工難招,鉗工車工難求的現象非常普遍。主要原因是很多人不想當技工,認為技工社會地位低、薪水待遇低。為改變這種局面,近年來格蘭仕公司做了一些努力。比如,啟動了“全員技工化”戰略工程,牽手全國百家職業技術學院,構建職業教育與企業發展的“綠色直通車”等。但僅靠企業的努力還不夠,全社會也必須要樹立“勞動者光榮”、“技工是人才”的主流價值觀,形成“不唯學歷憑能力”的社會氛圍,讓技工有勁頭、有幹頭、有奔頭,成為知識型、技術型、創新型的新“藍領”。
希望代表委員更多關注我國技術工人培養問題,也希望有關部門能出臺更多有效政策並加快落實,這對提升我國勞動大軍就業創業能力、産業素質和綜合國力意義重大。
廣東格蘭仕集團總裁 梁昭賢
2014年3月10日
[責任編輯: 楊麗]