黎青 作
6月17日,陜西米脂縣舉行公開招聘事業單位工作人員筆試,考生發現,該次考試的試題全部出自一本名為《公共基礎知識》的參考書。該書是陜西省直及地市、縣事業單位考試專用教材。此次考試被質疑“有重大泄題和作弊的嫌疑”。(6月20日《中國青年報》)
事業人員招聘本應遵循公開公正的原則,對所有參加報名的考生一視同仁,從中擇優錄取。就一般情況而言,只要筆試做到試題不泄密、監考嚴格、閱卷公正,就能保證考生利益平等。但是,在考試題全部出自一本參考書的情況下,部分人提前拿到參考書,就等於拱手將招考試題放在他們的面前,這對其他考生來説,不公平。
米脂縣詭異莫測的神奇筆試,所暴露出來的問題太過明顯,很難讓人相信這是一場公平的考試。聯想到各地的“蘿蔔招聘”事件,不得不讓人懷疑:米脂的這次“神奇考試”,何嘗不是一起“蘿蔔招聘”,只是手段翻新罷了。