調查：臺灣人工智慧職缺超6000個 缺口3年翻倍

　　台灣網2月24日訊  據臺灣東森新聞雲報道，臺灣人力資源機構“104”統計，臺灣AI（人工智慧，Artificial Intelligence）人才缺口保守估計約6000個，3年翻倍成長，主要集中電子製造、知識密集服務兩大産業。

　　臺灣人力資源機構“104”數據長呂承諭表示，AI人工智慧已逐漸從實驗室走入商業運用，領域專家如數據科學家、演算法工程師、機器人工程師等關鍵人才，市場需求大，近年已有物理系、心理係、財金係畢業生成功躋身年薪百萬的資料科學家。

　　因為稀有性，AI人才薪資水漲船高。“104”分析數據庫中1575筆AI相關工作經歷，其中，被譽為“21世紀最性感職業”的數據科學家，平均年薪122萬新台幣，是AI人才薪水最頂尖的職務；其次是演算法工程師，平均年薪88萬新台幣；機器人工程師平均年薪83萬新台幣，排名第三。

　　“104”於今年1月上旬，針對求職會員進行“2018職場關鍵詞”問卷調查，結果發現，求職者預測2018年職場關鍵詞，“AI人工智慧”追平調查期間的新聞熱點“基本工資”，前15組關鍵詞中，4組與AI有關。“104”針對23.5萬筆企業招聘崗位按照職缺名稱、工作內容、條件要求三個字段搜索，包含人工智慧、人工智慧、機器智慧、機器學習、自然語言處理、Artificial Intelligence、機器人、機器視覺、指紋識別、人臉識別、視網膜識別、深度學習、雲端工程、演算法、數據科學、數據採礦等45組關鍵詞，目前線上AI全職工作數6008個，較2015年同期多3096個，增幅106.3％，遠大於整體全職工作數增幅。

　　其中，高達65%的AI相關工作集中在電子製造業（如半導體製造、消費性電子産品製造、電腦及週邊設備製造等）、以及知識密集服務業（如電腦軟體服務、因特網、IC設計等）。按職缺，軟體設計工程師成為AI職缺TOP 10唯一非工程類；另外，新員工薪水高、老員工薪水高且薪資漲幅高的“三高”職缺，如演算法工程師、數字IC設計工程師、韌體設計工程師，也高居AI職缺TOP 5。

　　想成為年薪百萬的資料科學家，未必非理工不可。呂承諭指出，碩士學歷是資料科學家的基本門坎，比數據工程師會要求更高的學歷，不過，隨著科技演進浪潮從雲端運算、機器學習、物聯網到人工智慧，人才需求的科系背景也從電腦科學、電子電機，到數學、統計、物理、財金，再到心理相關科系，産業專家以及洞察使用者經驗、情緒與軟性需求，在硬底子當道的AI，更顯珍貴。（台灣網 孫伊靜）