台灣網12月9日棗莊消息　按照棗莊市市中區《2013年度全區黨政機關目標管理績效考核意見》的要求，市中區臺辦將按照年初下達的年度對臺工作任務目標，依照對臺工作目標管理考核細則，對各鄉鎮、街道2013年度對臺工作進行全面考核。

　　市中區委、區政府高度重視對臺工作，將對臺工作納入區對鄉鎮、街道年度整體工作目標考核，使對臺工作這一“軟任務”變成了“硬指標”，調動了基層抓對臺工作的積極性和主動性。年初，區臺辦根據全區對臺工作實際，將鄉鎮、街道年度對臺工作任務目標分為四個方面，並明確了考核分值和具體要求。

　　一是對臺機構建設。要求黨委有分管領導，配備專職對臺幹部，對臺工作檔案資料齊全，年度工作計劃落實好。

　　二是對臺招商引資。要求建立對臺招商引資資訊庫，發揮轄區對臺工作資源優勢，加強兩岸聯繫和交流交往，熱情接待來區臺胞臺商，對臺引資成效顯著。

　　三是臺屬工作。要求建立臺屬檔案，疏理臺屬與在臺親屬關係以及其在臺從業情況，加強聯繫，引導臺屬做好在臺親屬思想工作，維護祖國和平統一，幫助臺屬解決實際問題。

　　四是涉臺穩定工作。要求建立涉臺穩定工作機制，構建涉臺穩定資訊網路，將各種不穩定因素解決在基層，解決在萌芽狀態，確保轄區涉臺穩定。

　　區臺辦將按照以上內容，組織專人對各鄉鎮、街道進行年度對臺工作目標完成情況進行考核，根據每個鄉鎮、街道考核得分情況，排出名次，並將考核結果報區目標管理考核辦公室。（台灣網棗莊市市中區臺辦通訊員 項允亮）