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臺電董事長稱因未用指派副總人選遭臺當局高層逼辭

2008年04月07日 15:39 來源: 字號:       轉發 列印

  台灣網4月7日消息 因臺電董事會未通過臺當局“行政院”屬意的副總人事,導致臺當局“經濟部長”陳瑞隆公然與臺電公司董事長陳貴明撕破臉,讓兩人不和的問題臺面化,陳瑞隆甚至還要動用民進黨當局剩下的一點權力,打算把陳貴明拉下馬。陳貴明今天表示,臺當局“經濟部次長”謝發達逼他提出辭呈,但他自認沒做錯事,為何要請辭?而謝發達接受媒體訪問時堅決否認陳貴明的説法。

  臺電公司原僅一位副總職缺,但臺電、臺當局“經濟部”各有屬意人選。臺當局“經濟部長”陳瑞隆力薦臺北市北區營業處長黃傅源升任,但臺電公司董事長陳貴明支援業務處長李漢申升任,力擋高層10次以上。陳瑞隆與陳貴明溝通一個多月仍僵持不下,最後臺當局“行政院”介入,罕見一次升任兩位副總,選前(3月21日)拍板。不過,臺電28日舉行的臨時董事會卻擱置這項人事案,造成人事卡位破局。

  據臺灣“中央社”報道,陳瑞隆日前表示,張俊雄3月21 日批准的臺電兩位副總經理人事案,臺電董事會居然未通過,顯然陳貴明未善盡公股代表之責,也有公然抗命之嫌,臺當局“經濟部”決定由臺當局“經濟部次長”謝發達組調查小組,兩周內撤換臺電董事長陳貴明。

  對於陳瑞隆的指責,陳貴明今天上午接受媒體訪問時表示,他一直謹守倫理、遵照制度且尊重體制,沒有抗命的意思,也沒有執行不力,陳瑞隆有太深、太多的誤解。他説,身為公營事業的首長,用人選人都有一定評估,最重要的是才德兼具、有專業才能為公司服務,以他對作為首長對黃傅源的評估,論歷練、才能、品德,比黃傅源優秀的人非常多。

  外界傳言他日前與謝發達電話溝通時挂了電話,對此陳貴明稱,謝發達逼他提出辭呈,但他自認沒做錯事,為何要自動請辭,語意上有點高亢,電話通一通就斷掉了,但他沒挂對方電話。

  對於陳貴明的説法,謝發達予以否認,他説,臺電3月28日召開董事會時,他與陳貴明通電話,想了解人事案進行情況,陳貴明曾提出假使人事案一定要處理可能會提出辭呈。因此當天聽到陳貴明報告董事會過程後就詢問,先前辭職的事是否會進行?陳貴明答覆説,沒有説要辭職,他與陳貴明的談話就到此結束,並未就這方面再討論,也沒有逼他辭職。(章潘)

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