25日是美國蘋果公司前CEO史蒂夫·喬布斯誕辰58週年紀念日。在上海創業公社1號基地,近百位來自全國各地的科技業創業者、投資者和部分教育界人士集聚一堂,除了緬懷“喬幫主”,更在積極尋找中國的“喬布斯”。
喬布斯之所以為中國創業者如此推崇,既是因為他的創業精神和人格魅力,更是因為他身上貼有“苦孩子”的標簽。例如他出生即被未婚的母親送養,因付不出昂貴的學費而輟學,被自己創立的公司開除後再二次創業,事業風頭正健時卻不幸患上絕症……
“也許只有‘草根’的成功逆襲,才會讓一批處於煎熬、徘徊期的中國創業者們看到希望和奔頭。”本次座談會的發起人、創業公社聯合創始人兼執行社長李易向記者表示,這兩年來創業公社在上海接到的創業案例正穩步增長,而且水準有明顯提升。項目創始人已不再是一股腦的跟風派,他們的案例在投資者面前都能經得起反覆推敲。
這與喬布斯的影響不無關係。在紀念座談會上,澳深資訊技術有限公司COO唐劍虹稱,自己在創業時,特意從美國矽谷找了4個人加盟,就是要做到喬布斯所説的“找到最合適的人”。
從美國回國創業的上海世優資訊科技有限公司董事長丁懷舟也表示,雖然中國和美國的創業環境有所不同,但作為創業者自身,必須全力以赴並勇於堅持。
喬布斯留下的諸多名言,如“你們的時間很有限,不要將他們浪費在重復其他人的生活上”,“不要被教條束縛”,“不要被其他人喧囂的觀點掩蓋你真正的內心的聲音”等,仍被許多創業者反覆提及。
然而,光有一腔熱情是不夠的。據美國移動分析公司Flurry的最新報告,中國已超越美國,成為全球最大的智慧終端設備市場。可放眼望去,智慧終端設備市場卻被蘋果、三星等海外廠商佔據著高端市場,許多中國企業只能在中低端市場靠價格戰賺取微薄利潤。
李易表示,對中國的科技創業者來説,首先要堅持“興趣型創業”、“事業型創業”,而不是簡單的為了換一個工作、為了掙更多的錢而“生存性創業”,否則很可能為了資本積累而走上歪路。
德勤諮詢與人力資本領導能力研究院26日發佈的研究報告顯示,亞洲企業之中,領導能力普遍欠缺,僅有51%的被調查者認為其領導者具備充足的領導能力。
中國聯通上海分公司副總經理鄧玄認為,喬布斯雖然曾經逃過學、吸過毒,但這些並不是創業者劍走偏鋒的“藉口”,現在有幾個創業者能做到令團隊員工深信自己正在“改變世界”、“創造價值”?
相關人士表示,面對目前的各種問題,企業應當根據自身的具體需求、業務能力和承載能力來安排各項解決方案的優先級別。(記者 高少華 龔雯)
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