中國經濟網北京10月27日訊 抓住國家“一帶一路”發展機遇,以及企業國際化發展的需要,紅豆集團於今年3月正式籌建新疆霍爾果斯紅豆服裝有限公司。該項目與2008年紅豆集團牽頭在柬埔寨建立的11.13平方公里西哈努克港經濟特區,形成紅豆集團“一帶一路”佈局中“一南一北”兩個發展新亮點。據悉,項目自6月正式奠基後,各項工作快速推進。9月19日,2號廠房已正式進入試生産階段。
産業援疆,輸出服裝可持續發展模式
中國經濟網記者了解到,新疆紅豆服裝公司佔地3.55萬平方米,總投資9000萬元。總建築面積22785平方米,規劃為1號廠房、2號廠房、3號業務三幢用房。進入試生産階段的2號廠房,建築面積5970平方米,車間分為服裝裁剪、縫製、整燙包裝三個工段,6條流水線,完全達産後,將有員工280名。廠房先期以生産加工針織産品、國內市場銷售為主,以後逐步拓展外貿業務,全部達産預計年銷售達1億元。
作為民營企業,紅豆集團立足産業援疆模式,為江蘇援疆“扶起來 留下來 帶出來”事業獻計獻策,在輸出産品的同時,幫助百姓增加收入,將技術留下來。2號廠房正式試生産時,建設項目中的1號廠房與3號業務用房主體建築基本完工,預計將在今年11月中旬全面竣工,並於明年投産。項目全部達産後將年産500萬套針織內衣,並提供當地至少500個就業崗位,緩解霍爾果斯市現有富餘人員就業問題。
以人為本,打造長期穩定的“就業工場”
作為江蘇對口援疆項目,基於用工本地化、管理本地化的思想,新疆紅豆服裝公司車間上崗基層操作工、班組長等都是新疆當地人。試生産前,公司就開展理論、操作技能、企業文化等培訓,將上崗員工提前落實到位。34歲的阿布力克木·阿布都蘇,上崗員工之一。試生産前,在公司租用的培訓教室裏,他認真聽老師講服裝裁剪技術,不時和身邊的妻子小聲討論兩句,還接受了《人民日報》記者的採訪。
目前,146名經過培訓持國家認可技能證書的員工在2號廠房上崗。另外,還有60多名員工還在培訓中。其中,哈薩克族佔比37.67%,維吾爾族佔比20.55%,僅這兩個少數民族的員工就達到58%,漢族為31%。工廠管理方面,紅豆集團本部派駐8人進行現場協調管理,他們入鄉隨俗,充分尊重當地文化,並引進回音壁、6S現場管理等紅豆集團卓越績效模式,努力打造投資當地的“工廠標桿”,從而服務員工成長,服務企業發展,服務社會和諧。
未來,紅豆集團將充分抓住霍爾果斯處在國家“一帶一路”的大戰略機遇,充分利用霍爾果斯口岸交通樞紐優勢,大力發展口岸經濟,産品逐步從針織向針織外貿、梭織、家紡等産品不斷延伸,形成立足內地市場,並不斷開拓中亞、東歐市場的發展格局,達到産業興疆的目的。
在發展中,紅豆集團會積極履行社會責任,打造長期穩定的“就業工場”,積極與當地建立和諧關係,讓紅豆這顆種子在新疆紮根、發芽、開花、結果,為當地健康可持續發展作出積極貢獻,並努力將項目打造成江蘇企業在新疆投資發展的示範項目。(建新)
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